La visión de Walmart es “Contribuir a mejorar la calidad de vida de las familias mexicanas”.  
Para lograrlo, llevamos productos y servicios de calidad, a precios bajos, a cada vez más rincones del país. Somos una empresa socialmente responsable y nos comprometemos con el medio ambiente y con el desarrollo del país.

El cumplimiento de nuestra visión no podría ser posible sin el compromiso de los más de 155 mil asociados (empleados) que conformamos Walmart de México.

Nuestro propósito es alcanzar excelentes resultados con las personas, por eso reiteramos que "Nuestra gente hace la diferencia". Esta es la razón que nos motiva a identificar a los mejores candidatos para cubrir cada posición dentro de la compañía.
Nuestra cultura organizacional es el pilar y orgullo de esta empresa. La Integridad es la piedra angular y sobre ella se sostienen los tres principios básicos de la Cultura Walmart: Respeto por el individuo, Servicio al cliente y Búsqueda de la excelencia. Es a través de la práctica cotidiana y natural de la cultura como buscamos ser el mejor lugar para trabajar, para nuestros asociados, y el mejor lugar para comprar, para nuestros clientes.

Elegir un lugar para trabajar es una decisión muy importante en la vida de las personas, pues de ella depende su éxito profesional.

Si buscas superarte en una empresa estable, con sueldos competitivos, prestaciones superiores a las que señala la Ley, capacitación, desarrollo de talento e igualdad de oportunidades, Walmart es el lugar correcto.

Consulta las vacantes en la bolsa de trabajo y registra tus datos en el sistema para que entres a nuestra cartera de reclutamiento por un periodo de tres meses.

Gracias por tu interés.

"Nuestra gente hace la diferencia"

Responsabilidad Social

Al ser la empresa empleadora privada más grande de México y la que mayor número de empleos generó en los últimos años, tenemos una enorme responsabilidad de desarrollar, capacitar y promover el talento de nuestros asociados. Por ello en 2006, 17,409 asociados se unieron a nuestro equipo, 19,569 fueron promovidos y 121,025 fueron capacitados durante más de 5.3 millones de horas-hombre.

Es importante mencionar que estamos comprometidos con la Equidad de Género. Muestra de ello es que el  50.6% de nuestra fuerza laboral son mujeres y que hemos recibido el Distintivo de Empresa con Equidad de Género, y por cuarto año consecutivo el reconocimiento que otorga el Instituto Nacional de las Mujeres a las compañías comprometidas con el modelo de equidad de género.

Actualmente, 250 personas discapacitadas, han encontrado en Walmart de México un lugar en donde pueden desarrollar sus habilidades dentro de un ambiente de trabajo en equipo e incluyente.

Todos los que trabajamos en Walmart de México fomentamos el orgullo de pertenecer a esta empresa con profundas raíces mexicanas, a través de nuestra cultura, que establece bajo el marco de la integridad, tres Principios Básicos con los que nos manejamos cada día en todo lo que hacemos, decimos y pensamos: Respeto por el individuo, Servicio al Cliente y Búsqueda de la Excelencia.